12月26日，泰康东谈主寿发布公告称，自2025年12月23日起，礼聘薛继豪先生担任公司临时负责东谈主，代行总司理职责；与此同期，程康平先生阐扬卸任泰康东谈主寿总司理一职。

　　记者属意到，此番东谈主事退换早有行业风声铺垫。12月17日，商场讯息指出，“泰康东谈主寿总裁程康平因附进退休年事，已向公司董事会递交退休肯求，副总裁薛继豪有望接任总裁一职”。

　　2026年恰逢泰康东谈主寿缔造30周年，“新寿险”花样将如安在继任者手中捏续深化，成为商场温暖的焦点。有业内东谈主士分析指出，手脚执掌泰康东谈主寿九年的“个险宿将”，程康平的“离任”可视为泰康保障集团近两年来中枢子公司高管迭代的不息，标记着这家保障巨头“宿将退居、里面提拔”的东谈主才更迭头绪进一步了了。

　　9年得益单：规模盈利双增

　　公开贵寓闪现，程康平号称泰康体系的“元老级”东谈主物。1967年11月诞生的他，1998年便加入泰康东谈主寿，历任泰康东谈主寿湖北分公司助理总司理，福建分公司经营负责东谈主、副总司理（主捏责任），河北分公司总司理，四川分公司总司理、助理总裁兼个险职业部总司理、副总裁兼个险职业部总司理。2016年，程康平出任泰康东谈主寿总裁，摊派业务、商场居品及合规后盾等中枢板块，在泰康东谈主寿深耕二十余年。

　　程康平在职时候，推动泰康东谈主寿构建并深化“新寿险”发展花样。数据闪现，截止2025年第三季度末，泰康东谈主寿总财富达到19197.59亿元，较2016年程康平上任初期增长三倍多。

　　事迹层面，泰康东谈主寿在程康平任职时候呈现出“规模与盈利双增长”的整身场面，但也面对商场竞争的压力。2024年末，公司保障业务收入达2283.24亿元，同比增长12.37%；2025年前三季度，保障业务收入不息增长态势，齐全1968.71亿元，同比飞腾3.77%。2025年第三季度净利润达247.72亿元，同比大幅飞腾168.92%，位居非上市东谈主身险企榜首。

　　偿付才调方面，截止三季度末，泰康东谈主寿中枢偿付才调填塞率为195.24%、轮廓偿付才调填塞率为284.16%，均高于行业平均水平，风险扞拒才调镇定。

　　值得注目的是，在行业围聚度高企的配景下，泰康东谈主寿商场份额出现波动。中诚信国外发布的《泰康东谈主寿2025年度追踪评级申报》闪现，2022—2023年泰康东谈主寿的规模保费份额由5.89%升至6.30%，但2024年回落到5.85%，出现“先升后降”的昭着波动。

　　“新寿险”花样怎么不息深化？

　　2025年11月，程康平曾撰文指出，泰康东谈主寿革命推出的“新寿险”发展花样，将企业战术与“健康中国”“积极应付东谈主口老龄化”等国度战术风雅对接。在此花样下，保障杰出了传统寿险财务赔偿的边界，向全人命周期健康养老处罚有策画的提供者转型升级。今后，这一花样将如安在继任者手中捏续深化，成为商场温暖的焦点。

　　此番“接棒”的薛继豪，相同是泰康体系自主培养的中枢主干之一。

　　公开贵寓闪现，1968年诞生的他仅比程康平小一岁，领有南开大学精算硕士学历，加入泰康前任职于中原银行总行。

　　干涉泰康后，薛继豪从业务料理部起步，历经客户做事、保费等中后台岗亭锻真金不怕火，再转任个险、银保等前哨板块，还曾担任四川、福建、江苏等广泛省分公司负责东谈主。截止这次接事前，薛继豪担任泰康东谈主寿董事、有策画委员会成员、常务副总裁兼首席运营官兼银保职业部总司理，摊派运营中心、花费者权柄保护中心、科技革命中心、银行保障业务。

　　事实上，泰康东谈主寿此番的高管更迭，并非孤例，而是集团层面东谈主才迭代的不息。记者梳剪发现，昔时两年内，泰康保障集团旗下泰康养老、泰康在线两大中枢子公司，均已完成中枢料理岗亭的东谈主事退换。2024年，掌舵泰康养老15年的李艳华因年事原因辞任董事长，集团首创东谈主陈东升躬行兼任；2025年11月，泰康在线总司理李朝日到龄卸任，副总司理方遐迩出任临时负责东谈主，均不息了“宿将退居、里面提拔”的头绪。

　　与部分同行疯狂推动高管年青化比较，泰康现在中枢料理层仍以“60后”“65后”为主，这意味着异日几年或将迎来更多高管退休，东谈主才梯队开发与年青化程度仍需稳步推动。

　　有业内行家以为，在行业转型的大配景下，寿险行业的发展逻辑已发生潜入变化。泰康“新寿险”花样的深化，紧迫需要新的东谈主才与料理花样撑捏，过往依靠东谈主力规模冲事迹、依赖时刻节点拼规模的传统旅途已难以为继，这条款新的料理团队进一步转化想路，以革命启动发展。

　　2026年，泰康东谈主寿将迎来缔造30周年的曲折节点。如安在传承中深化“新寿险”中枢战术，在稳住盈利增长势头的同期提振商场份额，同期应付行业变局与里面东谈主才迭代的双重挑战，均是新任料理团队欧洲杯体育，需要直面并解答的广泛课题。